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Presidente do ICFML participa em Seven Keys to Unlock Mediation´s Golden Age no Mediate.com

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Presidente do ICFML participa em Seven Keys to Unlock Mediation´s Golden Age no Mediate.com

Julho 6, 2020 uncategorized

Ana Maria Maia Gonçalves, Fundadora e presidente do ICFML participa com dois artigos nesta série que começa hoje a ser publicada pelo site Mediate.com.

Desbloquear a idade de ouro da Mediação une profissionais de todo o mundo

Mediadores defendem a criação de um Código Universal

Ana Maria Maia Gonçalves, presidente do ICFML (Instituto de Certificação e Formação de Mediadores Lusófonos), integra o grupo de cerca de 40 mediadores dos mais prestigiados e respeitados de todo o mundo que semanalmente estão a publicar um conjunto 23 ensaios, dedicados à Mediação, na influente publicação Mediate.com.

A série de artigos científicos, dedicada às Sete Chaves para Desbloquear a Era de Ouro da Mediação, tem por objetivo primordial incentivar e provocar a discussão entre todos os interessados na área da mediação, mas sobretudo levar os pares de diferentes países e origens culturais a refletirem sobre o processo da Mediação no contexto atual.

As publicações, ao ritmo de uma por semana, e que tiveram início no passado dia 5 de junho, contam como base com as palavras-chave: Liderança, Dados, Educação, Profissão, Tecnologia, Governo e Uso. Nadja Alexander e Lela Love, ambas reconhecidas mediadoras e investigadoras internacionais, apresentam a série sob o mote “Imagine”. Reforçando as autoras o conceito com uma ideia de Yuval Noah Sapiens “imagine que ‘para mudar uma ordem imaginada existente, devemos primeiro acreditar em uma ordem imaginada alternativa’. Pelo que, a ideia do projeto não é criar um “catálogo” de ou sobre boas práticas na Mediação, mas sim “sobre a próxima prática”. Propõem, por exemplo, que se “imagine mundos epistemológicos de resolução de conflitos, negociação, pacificação, relações internacionais e psicologia, aprofundando as capacidades, envolvendo-se numa base científica, em vez de se autoisolar ou colidir”.

Foi agora publicado o primeiro trabalho, no âmbito deste projeto, da também advogada, professora e académica Ana Maria Maia Gonçalves, escrito em parceria com Daniel Rainey e Francois Bogacz, dedicado à 4ª Chave (A Profissão), e que aborda o tema dedicado à criação de um Code of Disclosure na mediação internacional. Um Código que, na perspetiva dos autores se “enquadraria na multiplicidade de modos de mediação de uma maneira que fosse compreensível pelas partes”. Um Code of Disclosure universal que fosse uniforme e global para os mediadores. Isto porque, consideram, “a prática da mediação varia muito com base na nacionalidade, ambiente legal, cultura e preferência do mediador”. Razões que levam a que “as partes que consideram a mediação pela primeira vez, razoavelmente, podem sentir incertas sobre o que esperar, dependendo da situação e do mediador”. Assim, neste sentido, os mediadores e académicos, acreditam que com a criação de um Code of Disclosure, este “conduziria as partes a mais certezas sobre o processo e as abordagens usadas pelo mediador e, ao mesmo tempo, fortaleceria a plataforma para a aplicabilidade dos acordos transfronteiriços criados ao abrigo da Convenção de Singapura sobre Mediação”. Defendem, contudo, que, “além de qualquer declaração de adesão a um Estado específico ou código de conduta profissional ou regras modelo, os princípios podem incluir elementos como independência, neutralidade, imparcialidade, confidencialidade, etapas do processo de mediação previstas, o estilo de mediação a ser adotado”. Assim, por exemplo, “tomando o princípio do ‘Processo de Mediação’ como modelo, o Code of Disclosure não exigiria que o mediador usasse um processo específico, mas exigiria que o mediador explicasse às partes o processo que ele propõe usar e garanta a aprovação das partes”.

A ideia deste projeto, segundo a própria publicação Mediate.com, surgiu, porque “atualmente, a mediação encontra-se a atravessar uma era fragmentada”. Diversas disciplinas reivindicam para si a mediação e todas elas têm as suas próprias teorias, sistemas, literatura, modelos, processos e práticas e muitos estudiosos da mediação permanecem dentro de seus próprios silos académicos, o que resulta numa enorme divisão. E mais, “a maneira como a mediação é praticada estabelece limites em torno de áreas específicas”, o que, necessariamente leva à fragmentação e confusão, nomeadamente dos potenciais sujeitos que poderiam recorrer à Mediação para resolução dos seus litígios. Assim, na perspetiva dos autores desta iniciativa, as Sete chaves para desbloquear a Era de Ouro da Mediação introduz uma nova inovação na mediação, procurando desenvolver entendimentos que conectem pessoas, profissões e perspetivas. 

Para Ana Maria Maia Gonçalves estar envolvida num projeto desta dimensão “é fonte de grande satisfação e orgulho”. Desde logo porque, considera a mediadora com mais de duas décadas de experiência internacional, fundadora do ICFML e  certificada por diferentes institutos internacionais entre eles o IMI (International Mediation Institut), que “foi fonte de muita aprendizagem todo o processo de redação e discussão destas chaves com professores e profissionais internacionais do mundo da mediação”. Adianta ainda, que poder integrar este programa, onde será divulgado a nível mundial a ideia de criação de um  “Code of Disclosure” , “acredito, ser uma peça fundamental para o desenvolvimento da mediação internacional, tal como tive oportunidade de referir, conjuntamente com Daniel Rainey, aquando da cerimónia de lançamento da convenção de Singapura”.

O segundo artigo será dedicado à 5ª Chave (Tecnologia), e trata o potencial da ODR (Resolução de Disputas Online) e é escrito também em coautoria com Daniel Rainey e Jeremy Lack.

O culminar das publicações tem em vista uma reflexão final que os autores pretendem, mais do que provocar a discussão entre eles, envolver a  sociedade em geral, com o objetivo de aumentar o conhecimento e utilização da mediação na próxima década. Como e através de que meios serão alguns dos motes para a conferência online Mediação 20/20 a ter lugar de 30 de setembro a 2 de outubro onde estes autores e outros profissionais e amantes da mediação pretendem reunir esforços para alcançar esse propósito.

O artigo de Ana Maria Gonçalves, escrito em coautoria com Daniel Rainey e Francois Bogacz, sobre a 4ª Chave (A Profissão) está disponível em:

https://www.mediate.com/articles/universal-disclosure.cfm

As publicações vão sendo disponibilizadas ao ritmo semanal, todas as sextas-feiras, em https://www.mediate.com/articles/leathes-keys-intro.cfm

O ICFML está atualmente a tentar realizar a tradução de todos estes documentos. Se puder contribuir com uma tradução por favor diga-nos! Através do email [email protected].

Até à presente data já estão foram publicados os artigos dedicados às chaves da Liderança, Dados, Educação e Profissão.  

Liderança

https://www.mediate.com/articles/keys-mediative-leadership.cfm

https://www.mediate.com/articles/goh-key-youth.cfm

https://www.mediate.com/articles/sturrock-key-edinburgh.cfm

Dados

https://www.mediate.com/articles/abramowitz-webb-science.cfm https://www.mediate.com/articles/litchfield-hutchison-pound-conference.cfm

https://www.mediate.com/articles/mcilwrath-negotiation-index.cfm

Educação

https://www.mediate.com/articles/masucci-key3-mediation.cfm

https://www.mediate.com/articles/herberholz-key3-mentoring.cfm

https://www.mediate.com/articles/hicks-sturrock-psychology-brain.cfm

https://www.mediate.com/articles/kalowski-key3-culture-wise.cfm

Profissão

https://www.mediate.com/articles/universal-disclosure.cfm

https://www.mediate.com/articles/brand-key4-modernize.cfm

https://www.mediate.com/articles/legoff-key4-respected.cfm

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